１．オープニング 　１）悩みや課題、工夫していることについて【ディスカッション】 ２．仕事力を高めることが女性の人生を豊かにする 　１）なぜ今女性の活躍が求められているのか？ 　２）様々な業界で活躍している女性の特徴とは？【演習】　 　３）「エンプロイアビリティ（雇われ得る能力、雇われ続ける能力）を身につける」　 ３．知らないと損する！「仕事の効率と質を高める技術」　 　１）周囲から理解されにくい「女性の悩み」 　２）正しい課題解決に導く「課題発見力」で公私の両方が輝く【演習】　 　３）優先順位は「重要度」と「緊急度」だけでは足りない　 　４）仕事に振り回されない「Ｔｏ　Ｄｏリスト」の作り方 ４．周囲を味方につける、「よい人間関係」の築き方 　１）生産性を高めながらよい人間関係を築くコツ【ディスカッション】 　２）限られた時間の中での効果的な「報・連・相」が確かな信頼を生む　 　３）「優先順位」・「根回し」の技術を高めて、周囲を上手に巻き込もう　 ５．これからの時代に、自分らしく働くためのストレスマネジメント術　 　１）女性に急増している「インポスター症候群」とは？【診断】　 　２）「禁止令」から解放されて、人生脚本を書きかえよう！　 　３）人生の安定感を手に入れるための「感情リテラシー」 　４）「レジリエンス」を身につけて、すばやく立ち直る自分になる【診断】 　５）正しい「意味づけ」で仕事を楽しむ工夫をする【演習】　 ６．ＢＡＮＩの時代に「サーバントリーダーシップ力」を身につけると未来が開ける　 　１）仕事力を格段に上げる「フォロワーシップ力」とは？　 　２）「サーバントリーダーシップ力」を身につければ未来が開けてくる【演習】　 ７．「ｗｅｌｌ－ｂｅｉｎｇ」を高めて 幸せな働き方や人生を手に入れよう！ 　１）幸せに働き続けるために欠かせない「ｗｅｌｌ－ｂｅｉｎｇ」とは？ 　２）働く女性の世代別「これからの働き方・生き方」で望んでいることとは？ 　３）時間の制約は成長のチャンスと捉えられるかがターニングポイント ８．「完璧な女性じゃないほうが魅力的なビジネスウーマンになれる！」　 　１）「カスタムキャリア」を取り入れて、ロールモデルになろう！ 【演習】　 ９．「先読み力」を磨く目標設定の仕方 　１）理想の仕事像と現状、そのギャップをどのように埋めるかを考えてみる 　２）ストラテジックゴールで一段上の目標を持つ【演習】　 　３）未来の行動につながるアクションプランを作成しよう！

・キャリアアップをしたいが、先が見えなくて悩んでいる ・リーダーを目指したいが自信がもてない ・公私ともに幸せな人生にしたいが、何から始めればよいのかわからない ・忙しい毎日だが、仕事へのモチベーションがあがらないと悩んでいる