※セミナー開催の2ヶ月前に最新のプログラムに更新します １．女性リーダーの強みとは？部下・後輩を育てるコミュニケーション力 　　１）あなたは得意？不得意？女性リーダーのコミュニケーション 　　２）そもそもコミュニケーションとは？ 　　３）人を育てるコミュニケーションスキルを身につける： まずは聞くから始めよう！ 　　４）オンライン時代のリーダーのコミュニケーション ２．部下・後輩をほめよう、叱ろう 　　１）ほめてますか？叱ってますか？　ほめと叱りの効果 　　２）こんな時どうする？部下・後輩の正しいほめ方 　　３）こんな時どうする？部下・後輩の正しい叱り方 ３．コミュニケーションで強化する部下・後輩との関係 　　１）まずは信頼関係から始めよう！ 　　２）信頼関係構築のための３つのキーワード 　　３）信頼関係をもたらすコミュニケーションの取り方 ４．言いたいことは、間違いなく伝わっていますか？伝わるコミュニケーションのポイント 　　１）「伝わる」と「伝える」の違い 　　２）一番伝えたいこと＝メインメッセージは？ 　　３）話し手？聞き手？コミュニケーションの主役 ５．なぜ“あなたの話は見えない”と言われるのか？ロジカルな伝え方が鍵 　　１）話が見えない、くどい、わからないと言われる理由 　　２）まずは組み立てから考える 　　３）「縦の流れ」と「横の流れ」を意識する ６．“だから、こうなる”、納得する結論の導き方 　　◇結論の導き方１：帰納法 　　◇結論の導き方２：演繹法 ７．苦手意識を捨てよう！相手を動かすプレゼンテーション 　　１）プレゼンテーションの目的とは 　　２）プレゼンテーションの種類 ８．プレゼンテーションの３つの要素「ＰＣＤ」 　　１）要素１：誠意なしには伝わらない；Personality 　　２）要素２：伝えたいメッセージ；Contents 　　３）要素３：いかに伝えるか；Delivery 　　４）知っておきたいプレゼンテーションのＯＫマナーとＮＧマナー ９．“あなたで良かった！”といわれるリーダーであるために