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労働基準法や労務問題の基礎知識を理解しよう！

労働基準法・労務管理の基礎知識

最低限知っておかなければならない労働基準に関する法律や知識をまとめて解説

講師：橋本　裕介 氏、小林　弘和 氏

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労働時間に関する基礎知識を理解しよう！

労働時間管理の基礎知識

最低限知っておかなければならない労働時間に関する法律や知識をまとめて解説

講師：橋本　裕介 氏、三井田　浩 氏

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人事労務管理の全体像や最近の法改正を理解していますか？

人事労務の基本と実務

人事労務管理に必要な基礎知識をポイント別に解説！

講師：高田　崇一　氏、三井田　浩 氏

場面ごとに使える書式＆裁判例で徹底解説

パワハラ・セクハラをめぐる場面別の実務対応

～調査方法・被害発覚後の勤務・子会社や取引先が関わる場合等、実務の悩みどころを解説～

講師：高仲　幸雄 氏

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ニューノーマルな新人・若手育成とは？

管理職向け　Z世代の特徴と育成ポイント

～Z世代の傾向と、具体的な育成方法やZ世代との関わり方を詳しく解説～

講師：安藤　奏 氏

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人事制度の基本とこれからのあり方をわかりやすく解説

人事制度（評価・等級・報酬制度）の基本と実務

各制度の基本構造と手法の特徴・問題点、基準のあり方等を具体的に解説

講師：舞田　竜宣 氏、平康　慶浩　（ひらやす　よしひろ） 氏

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管理職の責任は重大！ 押さえておくべきポイントを伝授

管理職に必要な労務管理の基礎知識

職場における日常の注意点、労働問題への対処法を実務視点で解説

講師：三井田　浩 氏、福西　綾美氏

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経営成果と人財育成を両立させる！

人事評価制度・教育体系の作り方

講師：宮川　淳哉 氏

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年々難しくなる新卒採用を安定的に成功させる方法とは？

採用活動の基本と実務

採用手法が多様化した今、優秀な人材を獲得するために必要な方法を解説！

講師：石原　勝次郎 氏、小山　貴子 氏

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定年退職者に説明するための年金・社会保険の基礎知識

講師：小宮　弘子 氏

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同一労働同一賃金を踏まえた

高年齢者雇用と戦略的な活用のための制度設計のポイント

～法改正・裁判例を踏まえた制度設計・規程の留意点、検討すべきポイントとは～

講師：多田　智子 氏、 佐伯　克志 氏

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知らないことで会社に損害を与えるかもしれません！

労働法の基本と労務問題の実務対応

労務問題に対応するための実務の重要ポイントを解説!

講師：千葉　博 氏、村本　浩 氏

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部下育成とマネジメント力向上に生かす

人事考課の基本と目標管理の進め方

目標設定・面談・評価の実務をケーススタディを通じて習得

講師：平康　慶浩　（ひらやす　よしひろ） 氏

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給与計算ソフトに任せっきりになっていませんか？

給与計算の基本と実務

法改正に適切に対応しミスや漏れ無く、迅速に処理するポイントをわかりやすく解説

講師：小宮　弘子 氏

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ハラスメント問題・問題社員への実務対応

講師：小林　弘和 氏

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採用シーズンの前に知っておきたい！採用に関する法律の基礎知識を解説！

採用担当者が知っておくべき法律の基礎

採用する人材を見分けるためのチェックポイントをステップごとに解説

講師：石田　真由美 氏

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職場でのハラスメント防止措置は人事の重要な仕事です！

人事担当者に必要なハラスメント対策の基礎知識

ハラスメント認定の判断基準や、社内規程の整備や相談窓口を機能させるための具体的なポイントも解説

講師：栗原　深雪 氏

役員として「人と組織」をどう戦略的にマネジメントすればいいのか？

新任取締役・執行役員セミナー「組織の未来を創る戦略的人事・組織マネジメント」

人事戦略、次世代人材の育成、組織文化の醸成などを最新トレンドと事例を交えて解説

講師：舞田　竜宣 氏

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カスハラ対応は「現場でのトラブル対応」と「組織でのルール化」が重要です

カスタマーハラスメント対応の基本と実務

通常クレームとカスハラの見極め方、対応の手順・実践法、組織としての対策を解説

講師：藤木　健 氏

人的資本経営を実現する戦略的人事とは

人事戦略の立案とこれからの人事部門の役割

～人材ポートフォリオ、エンゲージメント・マネジメントと自社の人事戦略を考える～

講師：舞田　竜宣 氏

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労基法と労働時間管理について、実務上の注意点を押さえる！

労働基準法の概要と労働時間管理の実務対応

労基法と労働時間管理について、適正に対処する

講師：佐藤　広一 氏

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LGBTQ理解促進法も成立済み！

LGBTQに関する企業の労務対応

人事労務担当者として、LGBTQに関して対応すべきことを解説

講師：福西　綾美氏

人的資本経営を実現するこれからの人事施策と人事のあり方とは

人材の獲得・育成と多様な働き方の推進

～ダイバーシティ、サクセッション・プラン、リスキリング、副業、ウェルビーイングなど、新たな施策を考える～

講師：舞田　竜宣 氏

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貴社の就業規則は、今の時代に対応できていますか？

就業規則の基本と法改正への対応

就業規則の基本事項の確認に加え、労務リスクへの対応方法や社員定着へのヒントも解説！

講師：佐藤　広一 氏

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【行動分析学マネジメント】

行動科学による人材マネジメントと組織活性化

～人と組織が劇的に変わるシンプルな“行動の心理学”とは～

講師：舞田　竜宣 氏

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社員がやる気をもち、その能力を伸ばす人事制度とは？

人事評価制度の基本と実務

評価制度の作り方やうまくいく運用方法を解説します！

講師：片岡　祐樹 氏、宮川　淳哉 氏

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自社に合い、現場で機能する賃金・賞与制度とは？

人事制度と賃金・賞与制度の基本と実践ポイント

賃金・賞与制度、考課研修のポイントを豊富な事例をもとに解説します！

講師：片岡　祐樹 氏

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人事・法務担当者のための労務対応の実務知識

講師：吉野　公浩 氏

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人事担当者・リーダー職向け　若手社員のキャリア自立支援の基礎知識

講師：杉島　誠 氏

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高齢者雇用の最新法改正や裁判事例を知っていますか？

再雇用制度・規程の見直しと運用の実務

シニア社員が安心して働ける職場環境を整えるための実践的な知識と対応力を身につける！

講師：福西　綾美氏

「人」の問題に与える影響の実益と理論的なプロセス

人事労務制度の基本と実務

裁判例や具体例を踏まえて幅広く解説

講師：岡芹　健夫 氏

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パワハラ、セクハラ、カスハラへの対策は十分ですか？

パワハラ・セクハラ・カスハラ対策の制度づくり

パワハラ、セクハラ、カスハラの定義と企業がとるべき対応について具体的に解説！

講師：大浦　綾子 氏

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メンタル不調社員の休職・復職の判断ポイントは？

メンタル不調社員の休職復職に関する実務対応

休職・復職対応の実務の進め方や、トラブル予防法を事例をもとに解説

講師：浅川　敬太　氏

「人的資本経営」を経営に反映させ、自社を伸ばすにはどうすればいいのか？

人的資本経営の基本

自社の経営戦略を人的資本の観点から整理し、実践する方法を解説

講師：寺崎　文勝 氏

真にコンプライアンス活動を浸透させ、不祥事を防止する

コンプライアンス研修の設計術

～企業のコンプライアンス戦略、研修手法を踏まえて～

講師：三浦　悠佑 氏

「能力不足」「組織運営阻害」「いまどき」社員など

ローパフォーマー対応の法律と実務

～働き方不良社員への新しいアプローチ～

講師：丸尾　拓養 氏

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ジョブ型雇用、人的資本の情報開示に対応した最新の人件費・要員管理

総額人件費管理と要員計画の策定方法

～データと統計的手法を用いた総額人件費管理と要員計画策定の手法と実践～

講師：深瀬　勝範 氏

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何が、どう変わるのか？

2027年の労働法改正事項の論点整理と実務対応

～法改正事項、最新トピックスの重要論点を幅広く網羅して実務対応のヌケモレを防ぐ～

講師：佐藤　広一 氏

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増加する海外赴任者の労務問題にどう対応すべきか

海外勤務者をめぐる労務管理と税務・給与・社会保険の実務

～税務・給与・社会保険の基本から規程作成のポイントまで～

講師：多田　智子 氏

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最近流行しているＳＮＳを使った採用手法（ソーシャルリクルーティング）とは？

SNS採用のポイントと活用方法～新時代の採用マーケティング～

採用にSNSを活用した際のメリット・デメリットとSNS別の活用ポイントを解説します！

講師：窪田　司 氏

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外国人雇用の適正化にどう対応すべきか

外国人雇用にかかる法律と労務管理の実務

～外国人の採用から定着までの基本とポイント～

講師：土井　信洋 氏

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自社の魅力が、学生に十分に伝わっていますか？

採用担当者向け　会社説明会での話し方

最近の学生の傾向に合わせた効果的な会社説明会のプレゼン手法を解説

講師：荒尾　千春 氏

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採用担当者コース【全２日間】

採用戦略と採用したあとに失敗しないためのポイントを法律の観点から解説

講師：石原　勝次郎 氏、村本　浩 氏

人事担当者、現場管理者が知っておきたい

労働法の基本と法改正対応

～労働法の構造・本質から法制・行政・判例等の動向、今日的問題への対応まで～

講師：丸尾　拓養 氏

これだけは最低限おさえておきたい

社会保険・労働保険の法改正対応

近年の法改正情報および、その動向、変更点のポイントをわかりやすく解説

講師：石田　敦子 氏