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新入社員（新人）研修・内定者研修 新入社員（新人）研修・内定者研修
会場動画

SMBCコンサルティングで４月に開催している新入社員研修のセミナー会場は、駅からのアクセスが良い好立地。会場内も広々と綺麗で集中できる空間です。人事担当の方も、新入社員の方も安心できる環境であることが分かる動画です。

貴社の新入社員・新人研修の
課題や要望にお応えします

自律的な社員を育てたい、基本を身につけたい、プロの講師による実践的な講義を受講させたい、自社の社内研修と組み合わせたい、という悩みを持った男女の写真 自律的な社員を育てたい、基本を身につけたい、プロの講師による実践的な講義を受講させたい、自社の社内研修と組み合わせたい、という悩みを持った男女の写真
  • ビジネスパーソンとしての基本を身につけさせたい
  • 受け身でない自律的な社員を育てたい
  • 他社の新入社員と緊張感をもってセミナーに取り組ませたい
  • プロの講師による実践的な講義を受講させたい
  • 自社の社内研修と組み合わせて効率的に即戦力人材を育成したい
矢印 矢印
累計6500人以上が受講 累計6500人以上が受講

2026年度
新入社員・新人研修・新入社員
セミナー
（東京・大阪・神戸・名古屋）

自社で活躍していくための
マインドとスキルを醸成する

SMBCコンサルティングの新入社員研修は、「即戦力化」と「成長」をしっかりサポートするために、社会人の基礎となる心構え、仕事の進め方、ビジネスマナーはもちろん、コンプライアンスやパソコンスキルなど、多彩なプログラムを取りそろえています。
貴社のニーズに最適なセミナーをお選びいただくことによって、さらに幅広い知識やスキルを身につけることができます。

SMBCコンサルティング
「新入社員研修」3つの特徴

選びやすい！業界最多レベルの豊富なプログラム

毎年、東京、大阪ではそれぞれ20講座以上、神戸、名古屋でそれぞれ2講座開催しています。 基本のビジネスマナー、社会人としての心構えはもちろん、コンプライアンス、コミュニケーションやパソコン講座など、多彩なプログラムを揃えています。貴社の計画に合わせてお選び頂くことが可能です。

実績豊富な一流の講師陣

新入社員研修の講師は誰でも一緒ではありません。 確かな経験をもつ講師だからこそ伝えることができる仕事の本質やプロフェッショナルとしての心構えを指導します。

好立地の研修会場！交通アクセスが便利です

東京会場はJR東京駅、地下鉄大手町駅・日本橋駅から徒歩数分圏内です。大阪・神戸会場は、JR大阪駅、地下鉄梅田駅、淀屋橋駅、肥後橋駅、JR三ノ宮駅から徒歩数分圏内です。名古屋会場は、JR・地下鉄・近鉄・名鉄名古屋駅から徒歩数分圏内です。 全国から集まる新入社員にもわかりやすい好立地の環境です。

計画的な研修が新入社員の成長を促します

新入社員教育のイメージ図

春採用は入社式後、3日研修～1日研修などの導入研修後、フォローアップ研修、秋採用はビジネスマナー研修、ステップアップ研修、２年目直前研修、育成担当者向けの研修も含めた新入社員教育の全体のフロー図 春採用は入社式後、3日研修～1日研修などの導入研修後、フォローアップ研修、秋採用はビジネスマナー研修、ステップアップ研修、２年目直前研修、育成担当者向けの研修も含めた新入社員教育の全体のフロー図

2026年4月の開催は終了しました。
2027年度の開催は改めてご案内します。

東京・大阪・神戸・名古屋のご案内パンフレットはこちらをご覧ください

東京
線
東京パンフレット 東京パンフレット
大阪・神戸
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大阪・神戸パンフレット 大阪・神戸パンフレット
名古屋
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名古屋パンフレット 名古屋パンフレット

※画像をクリックいただくと、PDFのパンフレットがご覧いただけます

CUSTOMER REVIEW

ご利用企業様の声

新入社員３日研修（東京会場）

社会人としてのマナーや、働くことに対する考え方、心もちを学ぶことができました。論理的な説明が多かったため、理解しやすかったです。3日間を通じて、これからの仕事に活かしていこうという前向きな気持ちになりました。（20代・システム業）

新入社員２日研修（東京会場）

名刺交換等、ロールプレイングを行い、実際の場面を想像しながら学ぶことができました。ペアワークでは他社の方と話すことができ、いろいろな考えを聞く機会となりました。報告・連絡・相談のポイントを意識して、職場の方とコミュニケーションをとりたいと思います。（20代・自動車部品メーカー）

新入社員１日研修（大阪会場）

新入社員に必要な知識・スキルを1日で学ぶことができ、入社前に不安に思っていたことが解消されました。また、座学で得た知識をワークで実践に落とし込むことができた点がよかったです。（20代・医療・福祉関連業）

ビジネス文書・e-メールの書き方とマナー（大阪会場）

ワークを通じて他の受講者の意見を聞いたうえで解説いただいたので理解が深まりました。講師の説明も丁寧で、分からないことは質問できる雰囲気を作っていただき助かりました。テキストは重要ポイントが一目でわかるようになっており今後の業務で役立つと思います。（20代・製造業）

User’s interview

  • 「他社の新入社員から刺激を受けてほしい」SMBCビジネスセミナー 新入社員研修導入の狙いと効果

    • 2026年度 新入社員研修（通年）

    秋採用、第二新卒者におすすめ！
    ビジネスマナーをはじめ、基本行動の習得を図ります

    秋採用、通年採用や第二新卒の方々を対象に、ビジネスに必要な基本行動を身につけて、いただくことをねらいとして開催いたします。
    具体的には、社会人としての心構え、マナー、職場でのコミュニケーションなど、仕事や職場に一日でも早く慣れるためのポイントをおさえるプログラムです。
    また、他社の社員の皆様とのディスカッションやワークに取り組む機会もあるため、受講者自身の気づきにつなげていただくこともできます。

    日程

    大阪タイトル
    講師
    会場
    日程
    お申し込み
    ビジネスマナーと
    仕事の進め方

    木谷　さつき

    大阪

    5/15（金）
    7/2（木）
    10/6（火）
    11/25（水）
    2027/3/1（月）
    詳細・
    お申し込み
    社会人基礎力養成講座

    服部　裕子

    大阪

    5/29（金）
    10/7（水）
    詳細・
    お申し込み
    ビジネス文書・eメールの
    書き方とマナー

    小川　恵美
    麻野　由佳

    大阪

    4/24（金）
    5/29（金）
    6/23（火）
    10/8（木）
    12/3（木）
    2027/2/1（月）
    詳細・
    お申し込み
    新入社員研修（通年）
    ※上記３つの研修をまとめてお申込いただけます

    木谷　さつき
    服部　裕子
    麻野　由佳

    大阪

    5/15（金）
    5/29（金）
    6/23（火）
    10/6（火）
    10/7（水）
    10/8（木）
    詳細・
    お申し込み
    詳細・
    お申し込み

    2026年度 新入社員・若手社員向けステップアップ研修

    新入・若手社員に求められる必須スキルを学びます

    少しずつ実務に慣れてきた時期に、さらに力を伸ばすためのヒントを学びます。
    各自の成長レベルや強み・弱みに合わせて、受講するテーマを組み合わせることをおすすめいたします。

    日程

    大阪タイトル
    講師
    会場
    日程
    お申し込み
    新入・若手社員の役割と仕事術

    川中　一樹

    大阪

    5/12（火）
    6/30（火）
    8/19（水）
    10/1（木）
    2027/1/22（金）
    詳細・
    お申し込み
    新入・若手社員のための
    セルフリーダーシップ研修

    井上　舞

    大阪

    9/3（木）
    2027/3/16（火）
    詳細・
    お申し込み
    新入・若手社員向け
    報連相（報告・連絡・相談）と
    コミュニケーション

    川北　麻紀

    大阪

    4/20（月）
    5/26（火）
    6/24（水）
    8/17（月）
    10/2（金）
    12/16（水）
    2027/2/22（月）
    詳細・
    お申し込み
    新入・若手社員向け
    報連相（報告・連絡・相談）入門

    松木　宏晃

    大阪

    7/31（金）
    2027/1/20（水）
    詳細・
    お申し込み
    新入・若手社員向け　
    論理的な話し方

    安井　みのり

    大阪

    7/31（金）
    12/18（金）
    2027/3/17（水）
    詳細・
    お申し込み
    新入・若手社員向け
    セルフモチベーションの高め方

    川北　麻紀

    大阪

    6/23（火）
    12/1（火）
    詳細・
    お申し込み
    新入・若手社員のための
    セルフマネジメント

    山田　容子

    大阪

    4/28（火）
    12/15（火）
    詳細・
    お申し込み
    新入・若手社員のための
    セルフコーチング研修

    川中　一樹

    大阪

    8/24（月）
    2027/2/26（金）
    詳細・
    お申し込み
    新入・若手社員向け　
    好印象を与える話し方

    山口　明佳

    大阪

    7/30（木）
    2027/1/25（月）
    詳細・
    お申し込み
    自律型人材が実践する
    考え方と行動

    安井　みのり

    大阪

    4/13（月）
    7/21（火）
    12/14（月）
    詳細・
    お申し込み
    新入社員　
    ２年目直前研修

    松尾　久美子

    大阪

    2027/2/25（木）
    詳細・
    お申し込み

    2026年度 新入社員フォローアップ研修

    悩みを払拭し、次の目標に向かう気持ちを醸成します

    入社半年後は、成功体験だけでなく失敗や挫折を繰り返す新入社員によっては、大きな節目となるタイミングです。
    新入社員フォローアップ研修では、入社時から今までを振り返り、今後に向けたワンランク上の意義と行動を促します。

    日程

    大阪タイトル
    講師
    会場
    日程
    お申し込み
    新入社員
    フォローアップ研修

    山口　明佳

    大阪

    9/1（火）
    10/5（月）
    10/30（金）
    11/24（火）
    詳細・
    お申し込み

    内定者研修

    学生から社会人への心の切り替え、組織の一員として働くことの重要性を理解します

    入社までの期間において、内定者は期待と不安が入り混じった心境で過ごしています。本研修では、内定者が社会人生活を円滑にスタートできるように、社会人としての心構えや考え方、基本行動を学びます。
    また、他社の内定者の皆様とのディスカッションやワークを通して、入社へのモチベーションを向上する機会としてもご活用ください。
    内定者研修 内定者研修

    日程

    セミナータイトル
    講師
    会場
    日程
    お申し込み
    内定者研修

    渡辺　陽子

    大阪

    2027/2/5（金）
    2027/3/1（月）
    2027/3/17（水）
    詳細・
    お申し込み

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    • お問い合わせ（新入社員研修）

    • 東京
      フリーダイヤル：0120-398-821
    • 大阪・神戸・名古屋
      フリーダイヤル：0120-854-380
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